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世界の株式市場が、取締役会に多様性がない企業に「ノー」を突き付ける。女性役員がいない会社には、一体どんな未来が待ち受けているのか。 「女性取締役が1人もいない欧米企業のIPO（新規株式公開）業務は引き受けない」──。今年1月、世界経済フォーラムの年次総会が開催されたスイスのダボスで発せられた宣言は、株式市場に大きな衝撃を与えた。発言の主は、ウォール街の巨人と呼ばれる米ゴールドマン・サックスのデ
ログインして続きを見る需給に応じて価格を変動させる「ダイナミックプライシング」を導入する業界や企業が相次いでいる。導入して実際に収益は向上するのか。消費者からは支持されるのか。課題は少なくない。この特集では、先行企業の実例から成功のヒントを探る。Part1入場料が最大2倍にスタジアム全席に変動価格を導入導入企業の最初に取り上げるのは、Jリーグのサッカークラブ、名古屋グランパスだ。運営会社の名古屋グランパスエイトが試
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